die Woche gab es mal wieder eine Ansprache zum Thema Überstunden. Ganz klar scheint zu sein, das meine Kolleginnen und ich mit Absicht diese Stunden horten. Wir sind halt alle lieber im Krankenhaus als unsere Freizeit mit anderen Dingen zu füllen. Im Sommer 06 haben wir an die 2000 Stunden abgebaut und seitdem haben wir, mit Absicht natürlich, wieder ca. 1700 Stunden aufgebaut. Niemand kann eine Lösung geben wenn Krankheitsausfälle da sind, der Dienstplan ist mit dem absoluten Minimum geplant und wenn dann jemand ausfällt lässt das System es nicht anders zu als Überstunden aufzubauen. Ich habe heute nachgefragt ob es denn einen konstruktiven Lösungsvorschlag gibt, wäre ja mal was... nein, den gibt es natürlich nicht. Warum auch? Ist viel besser immer mal wieder Ansprachen zu halten und den Leuten zu erklären, das sie zu doof sind einen Dienstplan zu erstellen, der so schon völlig verantwortungslos gegenüber Patienten und Mitarbeitern ist.